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2019年龙游县综合事业单位公开招聘工作人员公告

来源:龙游人才网 时间:2019-06-15 作者:龙游人才网 浏览量:

为满足事业单位补员要求,加强事业单位人才队伍建设,拓宽高校毕业生就业渠道,进一步推进人事制度改革,根据《龙游县事业单位公开招聘人员实施细则》(龙政办发〔2008〕156号)精神,县人力社保局受各用人单位及主管部门委托,决定面向社会组织公开招聘龙游县事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

根据各单位申报需求情况,经审核,本次共计划招聘事业单位工作人员73名(具体招聘岗位、资格条件等详见附件1)。

二、招聘范围

1、岗位代码16-17、41-43、50的6个岗位面向浙江省户籍人员;

2、岗位代码13-15、18-19、24-29、32-33、35、40、45、47、51、54、58-61、67-68、70的26个岗位面向衢州市户籍人员或衢州市生源的全日制普通高校毕业生;

3、岗位代码03-04、10-12、34、36、38-39、46、52-53、55、57、62、64、66、69的18个岗位面向龙游县户籍人员或龙游县生源的全日制普通高校毕业生;

4、其它20个岗位面向全国范围招聘,不受户籍限制。

以上户籍以2019年6月17日的户口所在地为准。生源地是指经高考、被高校录取时户口所在地。

5、全国“985工程”、“211工程”、“一流大学建设”高校全日制本科及以上毕业生,或“一流学科建设”高校相关专业全日制本科及以上毕业生,或全日制普通高校硕士研究生及以上学历人员报考,不受户籍限制。

6、岗位代码03的1个面向大学生“村官”岗位报考条件为选聘到龙游县农村(社区)工作服务期满2年、历年年度考核称职且仍在岗的全日制普通高校毕业生;参加我县大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年考核均为称职及以上,且离开服务岗位未满3年的人员。

7、部分招聘岗位所要求的“2年及以上基层工作经历”是指:在各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村、县级以下机关(含参公事业单位)工作,或曾在军队服役、自谋职业、个体经营累计2年以上的经历。大学生“村官”等服务基层项目人员服务基层时间计入基层工作经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。

本次招聘所涉及的工作经历时间、选聘到农村(社区)的高校毕业生服务期、离开岗位时间均计算到2019年6月17日。

上述人员中属于2019年全日制普通高校应届毕业生的,须在2019年8月31日前提供相应的学历证书(研究生还应提供学位证书)。

通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的人员,须在2019年6月17日前取得并提供毕业证书。

三、报考条件

1、遵守国家宪法、法律、法规;

2、愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守纪律,品行端正;

3、身体健康;

4、性别、年龄、学历、专业等符合招聘岗位所需的资格条件(详见附件1,其中35周岁及以下指1983年6月17日以后出生,30周岁及以下指1988年6月17日以后出生)。

5、公务员、参公人员、现役军人和本县事业单位在编工作人员不能报考;在全日制普通高校就读的非2019年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2019年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考;要求全日制普通高校学历的不能以非全日制同等次及以上学历报考。

6、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员,在各级公务员招考(事业单位招聘)中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。

7、报考人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》(浙人才[2007]184号)第三十条所列回避情形的岗位。

四、招聘程序和办法

(一)发布招聘信息

6月13日起,通过龙游县人力资源和社会保障网(网址:http://www.longyou.gov.cn/col/col1339779/index.html)、衢州市人力资源和社会保障网(网址:http://rsj.qz.gov.cn/)、“龙游人社”微信公众号、龙游电视台、《今日龙游》等媒体向社会发布招聘信息(招聘过程中其它信息将及时在龙游县人力资源和社会保障网发布,敬请关注)。

(二)报考方式和程序

本次招聘采用网上报名方式,不设现场报名。

1、注册及报名

时间:2019年6月17日9:00—6月24日9:00。

报名网站:龙游县人事考试网(需从龙游县人力资源和社会保障局网站点击进入)。

报考人员上网注册个人信息后,选择岗位报名并按要求上传相关资料,逾期不再受理注册及报名。仅注册未选择报考岗位、或更改个人信息后未重新选择报考岗位的均视为报名无效。报考者填报的资料须真实可靠,如有弄虚作假、信息不实,经查实一律取消考试或聘用资格。每人只能报考一个岗位。

2、资格初审

时间:6月17日9:00—6月24日17:00。

招聘单位于当日或次日对报考人员选定的岗位进行资格初审,对初审未通过的人员说明理由。

报考人员可登录考试报名系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他岗位;未通过者可在报名时间内再次报名并接受资格初审。

3、缴费确认

时间:6月17日9:00—6月25日17:00。

通过资格初审的人员登录考试报名系统进行网上缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的,视为放弃报名。

缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划,此类计划将在龙游县人力资源和社会保障局网站公布。招聘计划取消的,报考该计划人员可自接到取消计划通知起24小时内进行改报名。逾期未改报的,视作放弃改报名,退还考试费。

4、下载并打印准考证

时间:2019年6月27日15:00—6月30日09:30。

已完成缴费确认人员登录考试报名系统,下载打印准考证。

(三)笔试

笔试科目:综合知识和写作,满分为100分。

笔试时间:2019年6月30日9:00—11:30。

笔试地点:详见准考证。

(四)专业测试

部分招聘岗位将进行专业测试(详见附件1),专业测试成绩满分为100分。

1、报考龙游县建筑工程质量监督站建筑工程质量监督岗位、龙游县建设工程安全生产监督站建筑工程安全监督岗位、龙游县建设工程造价管理站工程造价岗位的,笔试当天下午进行专业测试。上述3个岗位均按笔试成绩×40%加专业测试成绩×60%计算折合成绩。具体专业测试的地点、内容及合格线另行通知。

2、报考龙游县文化馆戏剧编导岗位、龙游县广播电视总台播音主持岗位和摄像岗位的,根据笔试成绩从高分到低分按招考计划数1:8比例确定专业测试对象(若测试对象确认不参加测试的不予递补),如该岗位参加专业测试人数不足1:8的按实际入围人数确定专业测试对象。上述3个岗位专业测试后不再进行统一组织的面试。具体专业测试的时间、地点、内容及合格线另行通知。

(五)确定体能测评、面试对象

根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3比例确定面试对象。其中:需专业测试的岗位根据折合成绩从高分到低分按招聘计划数1:3比例确定面试对象(折合成绩相同的,按专业测试成绩高者确定面试对象)。

龙游县国防动员事务管理中心军事教员岗位根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:4比例确定体能测评对象。体能测评结束后,在测评合格人员中根据笔试成绩从高分到低分按1:3确定面试对象。

招聘岗位入围面试(体能测评)人数不足规定比例的按实际入围人数确定。

(六)现场资格复审

体能测评、面试前进行现场资格复审(报考龙游县文化馆戏剧编导岗位、龙游县广播电视总台播音主持岗位和摄像岗位的,在专业测试前资格复审),资格复审合格者参加体能测评或面试(专业测试)。

资格复审时需提供身份证、学历证书(2019年全日制普通高校应届毕业生提供学校核发的《就业推荐表》和《就业协议书》)、户口簿(按历年龙游县生源全日制普通高校毕业生条件报考的考生,凭迁往学校前的户口簿或相关户口迁出凭证)等原件及复印件各一份。以研究生学历报考的,还应同时提供学位证书。

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书;委培生(定向生)须提供委托培养单位同意报考的书面证明。

报考面向退役军人岗位的应提供《退役士兵证》等能确认退役军人身份的证件。

外地事业单位在编工作人员,需提供现人事关系所在单位及其主管部门同意报考的函件(详见附件3)。

部分岗位需相关工作经历(详见附件1)。其中报考龙游县广播电视总台播音主持岗位和摄像岗位的应提供单位工作证明或有效的劳动合同书。单位工作证明范本详见附件4。

资格复审开始前48小时内,相关人员确认不参加资格复审的,相关岗位不再递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,不能参加体能测评或面试(专业技能测试),相关岗位不再递补。

资格复审时间、地点另行通知。

(七)体能测评

体能测评项目及标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)执行。

体能测评对象放弃或不按规定时间、地点参加体能测评的,或体能测评不合格的,不能参加面试,相关岗位不再递补。

体能测评时间、地点另行通知。

(八)面试

面试时间、地点另行通知。

面试对象放弃或不按规定时间、地点参加面试的,相关岗位不再递补。

面试成绩满分为100分,合格分数线为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。

(九)体检

面试(专业测试)合格的,计算总成绩。龙游县文化馆戏剧编导岗位、龙游县广播电视总台播音主持岗位和摄像岗位按笔试成绩×30%+专业测试成绩×70%计算总成绩。龙游县建筑工程质量监督站建筑工程质量监督岗位、龙游县建设工程安全生产监督站建筑工程安全监督岗位、龙游县建设工程造价管理站工程造价岗位按折合成绩×50%+面试成绩×50%计算总成绩。其他岗位按笔试成绩×40%+面试成绩×60%计算总成绩。

在面试(专业测试)合格人员中,根据总成绩从高分到低分按招聘计划数1:2比例确定体检对象,不足比例的按实际入围人数确定体检对象。

体检工作按人力社保部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

报考人员不按规定时间、地点参加体检,视作放弃体检。

(十)考察

在体检合格人员中,根据招聘岗位计划数按总成绩从高分到低分1:1比例确定考察对象,总成绩相同的,无需专业测试的岗位按笔试成绩高者确定考察对象,需专业测试的岗位按折合成绩(其中龙游县文化馆戏剧编导岗位、龙游县广播电视总台播音主持和摄像岗位按专业测试成绩)高者确定考察对象,总成绩、折合成绩都相同的,按专业测试成绩高者确定考察对象。

考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

考察期不超过30天,自公布考察对象名单之日起计算。考察结论为合格或不宜聘用为事业单位工作人员的,应在考察期内作出。考察对象名单公布后至办理聘用报到手续期间,相关人员放弃资格的,记入诚信档案库。

报考人员考察结论为不宜聘用为事业单位工作人员的或在考察阶段本人放弃聘用资格的,在体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。

考察结果仅作为本次是否聘用的依据。

(十一)聘用

经考试、体检、考察择优确定的聘用对象,公示7日无异议后,由县人力资源和社会保障局发放通知书,限期到县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科办理相关手续。被聘用人员收到通知书,无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格,不再递补。

事业单位工作人员一经聘用后须在龙游县各级事业单位最少服务5年。

五、注意事项

1、截止到2019年6月17日户口尚在迁移中的人员,不得报考(不限户籍人员除外)。请报考人员报名时确认本人落户情况并如实填写。

2、报考人员须持第二代身份证报名。参加笔试时,必须同时携带准考证和第二代身份证(或公安机关出具的含本人照片的有效身份证明),否则不得进入考场。

3、报考人员在注册、报名、初审、复审等过程中填写或提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考、聘用资格。

4、考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定执行。

5、贫困家庭的报考人员应于2019年6月24日16时前将本人身份证及所在县级民政(扶贫)部门出具的低保证或特困证明拍照发到指定邮箱(1592398644@qq.com),经审核后免除其考试费。

6、报考人员对在龙游县人力资源和社会保障局网站公布、公示的相关内容有异议的,可在公布、公示之日起7日内向龙游县人力资源和社会保障局反映。

7、龙游县人力资源和社会保障局不举办也不委托任何机构举办针对本次考试的辅导培训班。目前社会上出现的任何以本次考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与龙游县人力资源和社会保障局无关、与本次考试无关。

8、招考公告中规定的体能测评、体检、考察及违纪违规处理等政策文件,可在龙游县人事考试网查询。对报考专业、学历、学位、资格条件及备注的内容等信息需要咨询时,请报考人员直接与招聘单位联系。

政策咨询电话0570-7012652、0570-7567171。


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