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衢州人才网分享职场里对自己好的潜规则(下)

来源:衢州人才网 时间:2019-11-29 作者:衢州人才网 浏览量:

我们上期说了职场里一些对自己有利的潜规则,今天衢州人才网就继续来说说这个东西。

潜规则5:不要在职场发牢骚特别是找同事发牢骚,发牢骚是很多人都会做的一个事情,但是发牢骚也要找对时间,找对地点找对人。在职场你不能太高看别人的道德底下线,很多时候别人的道德底线都是负的。你的一句牢骚被他们听到了很有可能会被别人添油加醋地加料,加完料的牢骚有很大的可能完全变质了,如果被老板和上司听见了你还可能要背锅,尽管你可以去解释以求自己的清白,但是,老板或者其他领导只会认为你是狡辩。就算老板和领导让你解释,你也自证清白了,但是那也要花费很多很多的时间和精力。

潜规则6:加薪要自己去提,加薪这东西相比是很多人都盼着的事情,但是这东西等是很难等到的,现在大部分公司都在想方设法地节约成本,主动给你加工资那是别想了。所以想要加工资那么就要自己去提,不过在提之前你要知道自己到底有几斤几两。这里要注意一点工资可以要求,但是晋升不能要求,晋不晋升,公司有它的内部的考核,轮到你了就会通知你,一旦你自己要求了,很可能失之交臂。

潜规则7:公司根本没有所谓的言论自由,我们在很多地方都能看见他们都在说我们XXX公司言论自由,有什么想法直接说。其实并不是,你想啊公司靠什么来维持纪律?那就是制度,而最讨厌的自然就是破坏制度的人。所谓的言论自由真的就是说说而已,对于老板而已说过的话和放过的屁一样了,谁破坏规矩就请谁走。

潜规则8:永远给自己留条别人不知道的后路,留后路是很多有远见的人都会做的事情,但是呢这个后路不是那么好留的,在职场中指不定就会出现许许多多乱七八糟的事情。例如站队,例如做选择,这些东西都有可能会改变你的未来,所以无论在什么时候给自己留条别人不知道的后路是一个非常好的选择。

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