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衢州人才网分享在职场里要永远保持能翻脸的能力

来源:衢州人才网 时间:2019-12-31 作者:衢州人才网 浏览量:

翻脸是职场一个常见的事情,很多时候,你都可能会被蹭鼻子上脸,这时候,翻脸是唯一的选择。今天衢州人才网就来说说这个事情。

翻脸能力是一个人在职场里最重要的一个能力,其次的能力就是硬实力。同时这两个能力是相辅相成的,你有硬实力了,那么你的翻脸能力也就能派上用场了,我们都知道公司的老板是追求利益的指不定什么时候就会做出什么昏头的事情。这时候能够翻脸就非常重要了。衢州人才网

大家可能都听过这么一句话,没有能力别翻脸,没有实力就别急眼,时间还长别谈永远,没到结局就还没到终点。你的在你想做出改变的时候,首先要知道的是你有没有这个能力。职场是个杀人不见血的地方,没有点实力你在这个地方根本就混不好。你可能因为职场里的各种原因被某些人针对,打压,如果你有实力那么你肯定会选择翻脸而不是接受。

能够翻脸这是一个不可多得的能力,很多时候有这个难能力有可能在某个时候为你找一条新的出路。也许我这么说不能很好的体现这个问题,那么我们就来举个例子来说说这个问题。衢州人才网

员工AX公司的一个老员工,他所在的岗位不是公司的管理层,但是也是公司中比较重要的一个位置那么问题来了,他是一个老员工了,马上就到了35这个职场分界线了,我们都知道在绝大多数公司里在35岁之前没有爬上管理层那么就会有被辞退的风险,而公司的辞退可不仅仅是辞退,而是劝退以及逼退。这也是我们所说的暴力裁员。

这是我们的员工A也遭到了公司的劝退程序,他的能力不好吗?不他的能力在小组中都是名列前茅的,他的小组也不是最差的那个。唯一的原因是他的年纪大了,到了35岁这个坎。这时他提出了N+1的方案来索取赔偿,但是公司不同意,废话公司最喜欢你什么都不要光屁股滚蛋。

所以员工A翻脸了,他有这个翻脸的实力,他靠着自己的实力保住了自己的利益不被侵害。衢州人才网

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